«Бонусная система» в БК Балтбет
«Бонусная система» — аналог многоуровневой программы лояльности, который действует в БК «Балтбет». Компания предлагает пользователям выполнять задания и получать награды в виде промокодов для активации бесплатных ставок. Задания букмекерской конторы ориентированы на игроков разного уровня и с разными предпочтениями.
Программа лояльности «Бонусная система» действует на постоянной основе и доступна всем зарегистрированным клиентам БК «Balt Bet».
Правила и условия
На официальной странице акции авторизованные пользователи найдут 6 заданий в форме достижений:
- Выиграть 50000 руб. в одиночных предматчевых ставках.
- Выиграть 50000 руб. в одиночных LIVE-ставках.
- Выиграть 25000 руб. на экспрессах из 2 событий.
- Выиграть 25000 руб. на экспрессах из 3 событий.
- Выиграть 25000 руб. на экспрессах из 4 или 5 событий.
- Выиграть 25000 руб. на экспрессах из 6 событий.
Заключая выигрышные пари с любым коэффициентом, шкала достижений будет постепенно заполняться. В учет идет сумма чистого выигрыша.
Например, игрок поставил 1000 руб. с коэффициентом «1,05». Ставка сыграла. В учет достижения «Выиграть 50000 руб. в одиночных предматчевых ставках» пойдет только 50 руб.
После заполнения шкалы кнопка «Получить бонус» станет кликабельна, и игрок сможет забрать фрибет. Размер вознаграждения зависит от уровня достижений. Каждый раз после заполнения шкалы задание будет обновляться и становиться сложнее, но при этом улучшится и качество награды.
Полученные фрибеты можно будет использовать для оформления бесплатного пари с котировкой от «1,01» до «1000,00». Если ставка сыграет, букмекер выплатит сумму чистого выигрыша реальными деньгами.
Обратите внимание! Достигнутые результаты не сбрасываются. Время на заполнения шкалы не ограничено!
Заключение
Акция подойдет активным клиентам «Балт Бет» с высоким оборотом ставок. За счет фрибетов игроки смогут получить незначительную дополнительную прибыль. Очевидные недостатки программы лояльности — отсутствие детальной информации о вознаграждениях при достижении каждого уровня и несоответствие величины потенциальных рисков и наград.
